الإدارة والمالية

الإدارة والمالية - التكلفة الإجمالية: الوظيفة ، وكيف يتم حسابها والمثال

التكلفة الإجمالية: الوظيفة ، وكيف يتم حسابها والمثال

التكلفة الإجمالية هي مقياس اقتصادي يضيف جميع النفقات التي يتم دفعها لإنتاج منتج أو شراء استثمار أو شراء معدات ، والتي لا تشمل فقط النفقات النقدية الأولية ، ولكن أيضًا تكلفة الفرصة البديلة لخياراتهم. بخلاف محاسبة التكاليف ، تشمل التكلفة الإجمالية في الاقتصاد إجمالي تكلفة الفرصة البديلة لكل عامل إنتاج كجزء من تكاليفه الثابتة أو المتغيرة. التكلفة الإجمالية هي ال

الإدارة والمالية - الاستحقاق المحاسبي: ما يتكون منه ، والأساليب والأمثلة

الاستحقاق المحاسبي: ما يتكون منه ، والأساليب والأمثلة

المحاسبة المتراكمة هي طريقة محاسبية تسجل الإيرادات والمصروفات في وقت تكبدها ، بغض النظر عن الوقت الذي يتم فيه صرف النقد لهم. تقيس هذه الطريقة موقف الشركة وأدائها من خلال التعرف على الأحداث الاقتصادية ، بغض النظر عن وقت حدوث المعاملات النقدية. الفكرة الأساسية هي أنه من خلال الجمع بين النفقات والإيرادات ، وفقًا لمبدأ المراسلات ، يتم التعرف على الأحداث الاقتصادية في وقت حدوث المعاملة ، بدلاً من وقت استلام الدفعة أو إجراؤها. تتيح المحاسبة ا

الإدارة والمالية - الطلب المحتمل: كيف يتم حسابه والأمثلة

الطلب المحتمل: كيف يتم حسابه والأمثلة

الطلب المحتمل هو الحجم الكلي للسوق لمنتج ما في وقت محدد. يمثل الحد الأعلى للسوق للمنتج. وعادة ما تقاس قيمة المبيعات أو حجم المبيعات. لذلك ، يشير إلى الحد الأقصى لحجم مبيعات أي منتج أو خدمة في سوق ما ، قبل أن يصل المنتج أو الخدمة إلى تشبع السوق. تمتلك الشركة التي تبيع سلعًا في سوق معين نسبة مئوية معينة من إجمالي حجم المبيعات في هذا السوق. يشتمل الحد الأقصى لعدد العناصر المباعة من قبل كل شركة تبيعها في نفس السوق على الطلب المحتمل على

الإدارة والمالية - النظرية الإنسانية للإدارة: الخلفية والخصائص والمزايا والعيوب

النظرية الإنسانية للإدارة: الخلفية والخصائص والمزايا والعيوب

تعتبر النظرية أو النهج الإنساني للإدارة من منظور مختلف للإدارة ، استنادًا إلى فكرة الاحتياجات والقيم الإنسانية ، حيث يكون الأفراد مهمين للمنظمة لتحقيق أهدافها وعملها بشكل صحيح. لطالما اعتبر أن الموارد البشرية أو رأس المال البشري هي أهم الأصول. تشير هذه المصطلحات إلى الأشخاص كوسيلة لتحقيق بعض الأهداف التنظيمية ، مثل زيادة

الإدارة والمالية - النظرية Z لـ William Ouchi: النموذج والمزايا والعيوب والأمثلة

النظرية Z لـ William Ouchi: النموذج والمزايا والعيوب والأمثلة

إن نظرية Z of William Ouchi هي نظرية أنشأها هذا الاقتصادي وأستاذ الإدارة الأمريكية ، باعتبارها استمرارًا للنظرية X ونظرية Y لـ Douglas McGregor. تم تقديمه في الثمانينيات كنمط إجماعي ياباني. وأشار إلى أن المنظمات الغربية يمكن أن تتعلم من نظرائهم اليابانيين. قضى البروفيسور أوشي سنوات في البحث عن الشركات اليابانية

الإدارة والمالية - معدل الفرصة الداخلية: ما الذي يتكون منه والأمثلة

معدل الفرصة الداخلية: ما الذي يتكون منه والأمثلة

معدل الفرصة الداخلية هو معدل العائد على الاستثمار الذي يتم تطبيقه على حساب القيمة الحالية. بمعنى آخر ، سيكون الحد الأدنى لمعدل العائد المتوقع إذا اختار المستثمر قبول مبلغ من المال في المستقبل ، وذلك بمقارنته بنفس المبلغ في الوقت الحالي. معدل الفرصة الداخلية الذي تم اختياره لحساب القيمة الحالية أمر شخصي للغاية ، لأنه هو الحد الأدنى لمعدل العائد الذي يتوقع المرء الحصول عليه إذا تم استثمار دولارات اليوم لفترة من الزمن. لذلك ، هو

الإدارة والمالية - معدل العائد الداخلي: ما الغرض منه ، وكيف يتم حسابه ، والتفسير والأمثلة

معدل العائد الداخلي: ما الغرض منه ، وكيف يتم حسابه ، والتفسير والأمثلة

معدل العائد الداخلي (IRR) هو مؤشر يُستخدم في الميزانية الرأسمالية لتقدير عائد الاستثمارات المحتملة. هو معدل الخصم الذي يجعل صافي القيمة الحالية (NPV) لإجمالي التدفقات النقدية لمشروع معين مساوياً للصفر. يشير المصطلح "داخلي" إلى حقيقة أن حساب هذا المعدل يستبعد العوامل الخارجية ، مثل التضخم أو تكلفة رأس المال أو المخاطر المالية المختلفة. بالنسبة لاستث

الإدارة والمالية - إعادة تقييم الإرث: في شكله ، كيف يتم حسابه والمثال

إعادة تقييم الإرث: في شكله ، كيف يتم حسابه والمثال

إن إعادة تقييم الإرث هو انعكاس للأثر الناتج على الإرث بسبب تناقص القوة الشرائية للنقود. يمكنك فقط توزيع رصيدك كربح عندما يتم رسملة أو تصفية قيمة الكيان ، وفقًا للوائح القانونية. من الواضح أن وجهة مختلفة غير ممكنة ، حيث سيتم توزيعها كأداة مساعدة للشركاء ، عندما تكون الشركة في القوة الكاملة. إن ما يتم السعي إليه من خلال إ

الإدارة والمالية - 35 أمثلة على احتكار القلة والاحتكار (حقيقي)

35 أمثلة على احتكار القلة والاحتكار (حقيقي)

في هذه المقالة سأراجع بعض أمثلة الاحتكار واحتكار القلة . الشركات التي لها حصرية في إنتاج السلع أو الخدمات في العالم. لدى العديد منهم منافسين إقليميين ، مما يعطي صلاحية قانونية لممارساتهم. كانت الشركات التي تحتكر واحتكار القلة موجودة طوال تاريخ الرأسمالية. إنهم يبدأون كمؤسسات صغيرة ولكنهم يغطون كل قطاعهم تقريبًا. في كل من الاحتكار واحتكار

الإدارة والمالية - 14 أنواع عقود العمل وخصائصها

14 أنواع عقود العمل وخصائصها

تحتوي أنواع عقود العمل على سلسلة من المستندات القانونية المفصلة للغاية حيث يحدد الموظف وصاحب العمل شروط العمل المعروضة. تسمح عقود العمل بالحفاظ على أمر يتعلق بالدور الذي سوف يلعبه العامل في الشركة ؛ بالإضافة إلى ذلك ، يوضحون العروض التي تقترحها الشركة. بالنسبة لغالبية مواطني العالم ، فإن الحصول على وظيفة له أهمية كبيرة ، لأن هذا يتيح لهم تطوير مهاراتهم في مجال العمل الذي يفضلونه. بهذه الطريقة ، سيتم مكافأة جهودك من خلال مكافآت تسمح للأفراد بالنمو اقتصاديً

الإدارة والمالية - طريقة تكامل النسبة المئوية: ما الغرض منه ، الإجراء والمثال

طريقة تكامل النسبة المئوية: ما الغرض منه ، الإجراء والمثال

طريقة النسبة المئوية المتكاملة هي إحدى الأساليب المستخدمة للتحليل الرأسي للبيانات المالية. باستخدام هذه الطريقة ، يمكن إجراء تحليل للهيكل المالي للشركة لفترة معينة. يتكون من تمثيل للعناوين القياسية في بيان مالي ، يتم التعبير عنه كنسبة مئوية من العنوان الأساسي. يتم استخدامه لإظهار الأحجام النسبية للحسا

الإدارة والمالية - دراسة ما قبل الجدوى: ما الهدف من ذلك ، وكيف يتم ذلك والمثال

دراسة ما قبل الجدوى: ما الهدف من ذلك ، وكيف يتم ذلك والمثال

دراسة ما قبل الجدوى عبارة عن تحليل في المرحلة الأولية من المشروع المحتمل ، والذي يتم تنفيذه لتحديد ما إذا كان من المفيد الانتقال إلى مرحلة دراسة الجدوى. يتم ذلك في المشاريع الكبيرة ، وعادة ما تكون المشاريع المشتركة أو الشركات متعددة الجنسيات. يتم إجراء هذه الدراسة بواسطة فريق عمل صغير ، وهي مصممة لتزويد أصحاب المصلحة في الشركة بالمعلومات الأساسية اللازمة لإعطاء ضوء أخضر لمشروع أو الاختيار بين الاستثمارات المحتملة ، واختيار أفضل سيناريو

الإدارة والمالية - سياسات الجرد: أنواع ، كيف تم تأسيسها والمثال

سياسات الجرد: أنواع ، كيف تم تأسيسها والمثال

سياسات الجرد هي التعليمات المكتوبة للإدارة العليا حول مستوى وموقع المخزون الذي يجب أن تكون لدى الشركة. الجرد هو المصطلح المستخدم في التصنيع والخدمات اللوجستية لوصف المواد التي تعتبر مدخلات للإنتاج أو المنتجات النهائية أو المنتجات التي هي في طور التصنيع. الغرض الرئيسي من سياسات المخزون هو زيادة أرباح الشركة ، والسعي لضمان مستويات كافية من المخزون في جميع الأوقات. تختلف الإجراءات المستخدمة لتحقيق ذلك وفقًا لنوع الشركة. عادةً ما تكون قيمة الموجودات الأكثر قيمة ف

الإدارة والمالية - ميزانية الدخل: ما الغرض منه ، وكيف يتم ذلك وأمثلة

ميزانية الدخل: ما الغرض منه ، وكيف يتم ذلك وأمثلة

ميزانية الدخل هي مقدار الأموال المخصصة لصيانة ونمو الشركة. من الضروري للإدارة ، كونها نتيجة لتوقعات الأعمال من إيرادات المبيعات ، والنفقات العامة ورأس المال. من الضروري أن تثبت نفسك إذا كان لديك وسائل مالية كافية لأداء العمليات ، وتنمية الأعمال التجارية ، وتحقيق ربح في نهاية المطاف. بدون هذا التخطيط ، قد يكون مستقبل الشركة غير مؤكد ، حيث قد لا تعرف مقدار الأموال التي يتم تلقيها أو إنفاقها. تضمن ميزانيات الدخل تخصيص الشركات للموارد بفعالية. من خلال القيام بذلك يوفرون الوقت والجهد والمال. تحتوي ميزانية الدخل على

الإدارة والمالية - ميزانية النفقات: ما هو المقصود به ، وكيف يتم ذلك والمثال

ميزانية النفقات: ما هو المقصود به ، وكيف يتم ذلك والمثال

ميزانية النفقات هي العملية الحسابية التي تساعد الشركات على تتبع عمليات الشراء والحد من تكاليف التشغيل إلى أقل مبلغ ممكن. تعد الميزانية نشاطًا أساسيًا للشركة ، والتي تتضمن تقدير الإيرادات والمصروفات في فترة زمنية معينة. ميزانية النفقات هي جزء من الميزانية العامة للشركة التي تتعامل مع التكاليف اللازمة لتشغيل الشركة. يوضح الدخل وصرف الأموال من مختلف الإدارات ، وبالتالي تقديم التقديرات فيما يتعلق بكل

الإدارة والمالية - ميزانية العمل: الخصائص ، كيف يتم ذلك ، المزايا والعيوب والأمثلة

ميزانية العمل: الخصائص ، كيف يتم ذلك ، المزايا والعيوب والأمثلة

يتم استخدام ميزانية العمل المباشرة لحساب مقدار ساعات العمل المطلوبة لإنتاج الوحدات المحددة في ميزانية الإنتاج. يتم إعداده بعد إعداد ميزانية الإنتاج ، لأن رقم الإنتاج المدرج في الميزانية في الوحدات التي توفرها ميزانية الإنتاج ، يعد بمثابة نقطة انطلاق في ميزانية العمل المباشرة. يمكن للتغيرات في المبيعات الفعلية أن تؤثر بشكل مباشر على ميزانية الإنتاج وتقديرات العمالة المباشرة. يعتمد عدد الموظفين الذين يحتاجون إلى برمجة في خط الإنتاج على هذه الأرقام. توفر الميزانية معلومات على مستوى كلي. لذلك ، لا يتم است

الإدارة والمالية - ميزانية التشغيل: الخصائص ، كيف يتم ذلك ، المزايا والعيوب والأمثلة

ميزانية التشغيل: الخصائص ، كيف يتم ذلك ، المزايا والعيوب والأمثلة

تتكون ميزانية التشغيل من جميع الإيرادات والمصاريف التي تستخدمها الشركة أو الحكومة أو المؤسسة للتخطيط لعملياتها خلال فترة زمنية ، عادة ما تكون ربع أو سنة. يتم إعداده قبل بدء فترة محاسبية ، كهدف متوقع تحقيقه. إنها خطة للنفقات اللازمة للحفاظ على تشغيل شركة تجارية أو مؤسسة عامة. على سبيل المثال ، تتضمن ميزانية التشغيل النموذجية التكاليف التقديرية لليد العاملة والمواد اللازمة

الإدارة والمالية - صافي القيمة القابلة للتحقيق: الخصائص ، وكيفية حسابها والأمثلة

صافي القيمة القابلة للتحقيق: الخصائص ، وكيفية حسابها والأمثلة

صافي القيمة القابلة للتحقيق (VNR) هي قيمة الأصل الذي يمكن الحصول عليه مع بيعه ، ناقصًا تقديرًا معقولًا للتكاليف المرتبطة بالتخلص أو البيع النهائي للأصل المذكور. إنها طريقة شائعة تستخدم لحساب قيمة الأصل في المخزون في المحاسبة. يتم استخدام VNR من خلال تطبيق مبادئ المحاسبة المقبولة عموما (GAAP) على المعاملات المحاسبية. تتطلب قواعد مبادئ المحاسبة المقبولة عموما من المحاسبين القانونيين المعتمدين تطبيق مبدأ ا

الإدارة والمالية - TMAR (الحد الأدنى لمعدل الأداء المقبول): ما الغرض منه ، والحساب ، والأمثلة

TMAR (الحد الأدنى لمعدل الأداء المقبول): ما الغرض منه ، والحساب ، والأمثلة

TMAR (الحد الأدنى لمعدل العائد المقبول) هو الحد الأدنى للعائد الذي يتوقع المستثمر الحصول عليه من الاستثمار ، مع الأخذ في الاعتبار مخاطر الاستثمار وتكلفة الفرصة البديلة لتنفيذها بدلاً من الاستثمارات الأخرى. لذلك ، فهو يشير إلى الحد الأدنى لمعدل الفائدة الذي يعتبره مدير المشروع مقبولًا لبدء المشروع. يطبق المديرون هذا المفهوم في مجموعة واسعة من المشاريع لتحديد ما إذا كانت

الإدارة والمالية - قسم التحكم: الأنواع ، العوامل التي تحددها والأمثلة

قسم التحكم: الأنواع ، العوامل التي تحددها والأمثلة

قسم التحكم هو مفهوم يشير إلى عدد الإدارات والموظفين الذين يمكن للمدير إدارتها بكفاءة وفعالية. يحدد هذا أساسًا عدد المديرين والمستويات التي ستحصل عليها الشركة. عند إنشاء أقسام مختلفة ، تم تقسيم العمل وتحديد مناطق المجال ، يواصل المديرون اختيار سطر الأوامر. وبهذه الطريقة ، يحددون من يعتمد على من ، مع الإشارة أيضًا إلى عدد الموظفين الذين يمكن للمدير حمايتهم بكفاءة وفعالية. يُطلق على هذا الافتراض أحيانًا امتداد القيادة أو النطاق الإداري أو قدرة التحكم ، مما يشير إل

الإدارة والمالية - المعاملات التجارية: الخصائص ، الأهمية ، الأنواع والأمثلة

المعاملات التجارية: الخصائص ، الأهمية ، الأنواع والأمثلة

المعاملات التجارية هي أنشطة أو أحداث اقتصادية تنطوي على تفاعلات بين طرفين أو أكثر ، حيث يتم تبادل المنتجات أو الخدمات أو الأوراق المالية للحصول على نوع من التعويض ، وغالبًا ما يكون ذلك في صورة نقود. تخضع بعض جوانب المعاملات التجارية ، مثل التمثيل الصادق والأحكام التعاقدية ، للقانون. يمكن أن تكون المعاملات قصيرة مثل الشراء بالنقد ، أو طالما أن عقد الخدمة يم

الإدارة والمالية - توقعات نظرية الفروم: الخصائص والمبادئ والتطبيق والمثال

توقعات نظرية الفروم: الخصائص والمبادئ والتطبيق والمثال

نظرية Vroom للتوقعات هي نظرية تحفيزية تنص على أن الفرد يتصرف أو يتصرف بطريقة معينة لأنه محفز لاختيار إجراء معين على الآخرين ، بسبب ما يتوقعه نتيجة لهذا الإجراء المحدد. في دراسة السلوك التنظيمي ، نظرية التوقعات هي نظرية حول الدوافع التي اقترحها فيكتور فروم ، من كلية ييل للإدارة ، لأول مرة. في جوهرها ، يتم تحديد الدافع لتحديد الإجراء من خلال راحة النتيجة. ومع ذلك ، فإن مركز النظرية هو العملية المعرفية لكيفية تعامل الشخص مع المكونات التحفيزية المختلفة. يتم ذلك قبل اتخاذ القرار النهائي. لن تكون النتيجة هي العنصر الحا

الإدارة والمالية - تجانس الأسي: الطريقة والمثال

تجانس الأسي: الطريقة والمثال

تجانس الأسي هو وسيلة للتنبؤ بالطلب على عنصر لفترة معينة. تقدر هذه الطريقة أن الطلب سيكون مساوياً لمتوسط ​​الاستهلاك التاريخي في فترة معينة ، مما يعطي وزناً أو وزناً أكبر للقيم الأقرب في الوقت المناسب. بالإضافة إلى ذلك ، بالنسبة للتوقعات التالية ، ضع في الاعتبار الخطأ الحالي للتوقعات الحالية. توقعات الطلب هي طريقة لإسقاط الطلب على المنتج أو الخدمة من جانب العملاء.

الإدارة والمالية - فائض رأس المال: الخصائص ، كيف يتم حسابه والمثال

فائض رأس المال: الخصائص ، كيف يتم حسابه والمثال

فائض رأس المال هو رأس المال أو القيمة الصافية التي لا يمكن تصنيفها على أنها رأس مال اجتماعي أو أرباح محتجزة. الأكثر شيوعًا هو أنه ينشأ عندما تصدر شركة أسهم عادية وتبيعها بسعر أكبر من قيمتها الاسمية. يُسمى أيضًا علاوة الإصدار ، وهو حساب يمكن أن يظهر في الميزانية العمومية للشركة كمكون من حقوق ملكية المساهمين. القيمة الاسمية هي السعر الأصلي الذي عرضت به أسهم

الإدارة والمالية - الموردون: الخصائص والوظائف والأنواع والأمثلة الحقيقية

الموردون: الخصائص والوظائف والأنواع والأمثلة الحقيقية

مقدمو الخدمة هم أشخاص أو مؤسسات أو كيان آخر يقدم السلع أو الخدمات التي يحتاجها شخص أو مؤسسة أو كيان آخر. يمكن تمييز المورد عن المقاول أو المقاول من الباطن ، لأن هذا عادةً ما يقدم مساهمات متخصصة للنتائج. هم الجزء الذي يوفر السلع أو الخدمات في معاملة تجارية في مقابل الحصول على تعويض متفق عليه. على هذا النحو ، لا يتفاعل البائعون بشكل عام مع المستهلكين مباشرةً ، مم

الإدارة والمالية - المدرسة التجريبية للإدارة: الخصائص والمؤلفين والمزايا والعيوب

المدرسة التجريبية للإدارة: الخصائص والمؤلفين والمزايا والعيوب

المدرسة التجريبية للإدارة هي نموذج يحلل الإدارة من خلال الخبرة. كدراسة للممارسة ، فإنه يخلق التعميم ، ولكن عادة كوسيلة لتدريس هذه التجربة للمهني أو الطالب. إنها المدرسة الإدارية التي تسعى إلى تحقيق النتائج المرجوة من خلال تطبيق مخطط مكتسب من الأمثلة التي تم إثباتها بالفعل ويمكن تأكيد نجاحها. الشركات التي تطبق مدرسة الإدارة التجريبية لها أهدافها العامة المحددة بوضوح من البداية ، وتكرس الوقت لملاحظة الشركات الأخرى بإنجازاتها وأهدافها المكافئة لتلك المطلوبة ، ودراسة النتائج وتحليل أساليبها. في الوقت الحالي ، تستخدم معظم الشركات ا

الإدارة والمالية - النظريات الإدارية الـ 12 وخصائصها

النظريات الإدارية الـ 12 وخصائصها

نظريات الإدارة أو الإدارة هي مفاهيم تحيط باستراتيجيات الإدارة الموصى بها ، والتي قد تشمل أدوات مثل الأطر والمبادئ التوجيهية التي يمكن تنفيذها في المنظمات الحديثة. بشكل عام ، لن يعتمد المحترفون فقط على نظرية واحدة للإدارة ، ولكن بدلاً من ذلك سيقدمون مفاهيم مختلفة لنظريات الإدارة المختلفة التي تناسب قوتهم العاملة وثقافة الشركة. على مر التاريخ ، وضعت الشركات نظريات إدارية مختلفة موضع التنفيذ. ليس فقط ساعدوا في زيادة الإنتاجية ، ولكن أيضا تحسين نوعية الخدمات. على الرغم من تطوير نظريات الإدارة هذه منذ سنوات ، إلا أنها تساعد في إنشاء بيئات عمل مترابطة يعمل فيها الموظفون وأرباب العمل جنبًا إلى جنب.

الإدارة والمالية - 15 قضايا الإدارة الأساسية

15 قضايا الإدارة الأساسية

بعض الموضوعات الإدارية الأكثر أهمية والأكثر أهمية هي التسويق والإنتاج والتمويل والموارد البشرية وإدارة المعرفة وإدارة المشاريع وسلسلة التوريد والاستعانة بمصادر خارجية وغيرها. تتضمن دراسة الإدارة بالضرورة دراسة العوامل الداخلية والخارجية للشركة التي تؤثر على عملها. إن فهم البيئة الخارجية للشركة يتيح للإدارة تحديد أي اتجاه ،

الإدارة والمالية - ما هي بعد ، ما هي فائدتها ولماذا هي ضرورية؟

ما هي بعد ، ما هي فائدتها ولماذا هي ضرورية؟

يعد مديرو صناديق التقاعد (AFORE) مجموعة من المؤسسات المالية التي تم إنشاؤها في المكسيك والتي تهدف إلى حماية التقاعد لجميع العمال في البلد ، سواء كانوا يعتمدون على شركة أو يعملون بمفردهم. تم إنشاء AFORE في 1 يوليو 1997 لضمان حماية المتقاعدين المكسيكيين. من تلك اللحظة ، يمكن لأي شخص يولد الدخل من خلال وظيفة أن يكون جزءًا من خطة الاد

الإدارة والمالية - القيمة الحالية: الخصائص والصيغ وكيفية حسابها وأمثلة

القيمة الحالية: الخصائص والصيغ وكيفية حسابها وأمثلة

القيمة الحالية (VA) هي القيمة الحالية لمبلغ مستقبلي من المال أو التدفقات النقدية ، مع الأخذ في الاعتبار معدل العائد المحدد ، الذي يبدأ في وقت التقييم. في المحاسبة ، هو مفهوم المؤشر للأصول والخصوم التي يجب قياسها بالقيمة الحالية التي يمكن بيعها أو تصفيتها في التاريخ الحالي. يجب أن تتعامل المبالغ المستقبلية مع الضغوط التضخمية أو الانكماشية ، مع تكاليف الفرصة البديلة وكذلك المخاطر الأخرى التي تؤثر على قيمة المبلغ النهائي. القيمة الفعلية المكافئة لمبلغ ما في المستقبل لن تكون بنفس مبلغ الحصول